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Formation Le droit de la négociation collective
Durée
2 jours (14 heures)
Tarifs
Sur devis
Public
Délégués syndicaux, membres de la délégation syndicale
Pré-requis
Aucun
Formation délivrée
par notre partenaire
Objectifs pédagogiques
Programme
Méthodes
Bénéfices
Objectifs pédagogiques
➔ Appréhender les enjeux de la négociation
➔ Identifier des stratégies de négociation
➔ Développer une méthode et les techniques de négociation
Programme
Jour 1 – Le droit de la négociation collective
Fondamentaux de la négociation collective
- Une négociation « administrée » au risque de la standardisation
- La place des conventions et accords collectifs dans l’ordre juridique
- Conventions collectives et contrat de travail
- Les contours de l’obligation de loyauté dans la négociation
La négociation d’entreprise
- Les acteurs de la négociation : négocier sa délégation
- Conditions de validité des accords et recours au référendum
- La négociation obligatoire et son contenu
- Les moyens alloués à la négociation
- Les accords dans le temps : modalités de suivi des accords, révision, dénonciation et mise en cause
Jour 2 – La pratique de la négociation collective
La préparation de la négociation
- Définir une stratégie
- Fixer les étapes et le rythme de la négociation
La conduite de la négociation
Le dénouement de la négociation
Ateliers pratiques de négociation à partir de cas concrets
Méthodes
➔ Méthode interrogative (Quiz, QCM…)
➔ Méthode co-active (échange et interactions, jeux de rôle, formalisation d’un plan d’action)
➔ Auto-évaluation sur l’atteinte des objectifs
➔ Évaluation de satisfaction à chaud et à froid
Bénéfices
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Nous sommes à votre écoute pour répondre à vos questions et vous accompagner concrètement, quel que soit votre besoin.
